In manch einem Bundesland sind die Schüler noch mitten im Abi-Stress, in anderen haben sie ihre Prüfungen gerade abgelegt. Mit einer Frage beschäftigen sich alle: Wie geht es danach weiter? Wie wäre es mit einem Mathematik-Studium in Kaiserslautern und das mit einem ganz besonderen Stipendium? Das Felix-Klein-Zentrum für Mathematik ist […]
Gute Bedingungen für Studierende und Berufseinsteiger: it-economics erhält „Fair Company“ Siegel

it-economics erhält das Fair Company Siegel. Die Fair Company Initiative ist Deutschlands größte und bekannteste Arbeitgeberinitiative für qualitativ hochwertige Praktika und Traineeprogramme. An der Initiative teilnehmende Unternehmen bekennen sich zu anerkannten Qualitätsstandards und überprüfbaren Regeln bei Berufsorientierung und –einstieg. Trotz Mindestlohngesetz ist es in manchen Branchen immer noch Gang und […]
Nicht mehr in Kinderschuhen: Bildung für nachhaltige Entwicklung

Mal grün, mal rot, mal gelb: Ein Apfel ist nicht nur eine Frucht. Ein Apfel kann ein Anlass für viele Forschungsideen und Fragen werden: Wo kommt der Apfel her? Wer hat ihn geerntet und unter welchen Bedingungen wurde er angebaut? Kann sich jeder auf der Welt einen Apfel leisten? Kinder […]
Bau und Betrieb von Hotels

Alternativen zur Übernachtung im Hotel gibt es viele – wie Hoteliers der wachsenden Konkurrenz begegnen können, diskutiert die Branche auf der Fachtagung Bau und Betrieb von Hotels am 26. und 27. Juni 2017 in Zürich. Mit klaren Konzepten und zukunftsfähigen Visionen startet die Hotelbranche in die Zukunft. Sie hat identifiziert, […]
Weltweites Ranking zu den besten jungen Hochschulen: TU Kaiserslautern verbessert sich weiter
Die Technische Universität (TU) Kaiserslautern zählt weltweit zu den besten jungen Hochschulen – das bescheinigen ihr die aktuellen „Young University Rankings“. Im Vergleich positioniert sie sich auf Platz 62. Im letzten Jahr belegte sie noch Platz 69. Das britische Wissenschaftsmagazin „Times Higher Education“ veröffentlicht seit 2012 diesen internationalen Vergleich der […]
Forschung auf Weltspitzenniveau
Im Rahmen der 19. International Foundation of Fashion Technology Institute (IFFTI) Konferenz in Amsterdam wurden am vergangenen Donnerstagabend die Best Paper Awards verliehen. Prof. Dr. Jochen Strähle wurde mit dem Best Paper Award für seinen Artikel zum Thema „Nachhaltigkeitskommunikation in Modeonline-Shops und deren Auswirkungen auf das Kundenverhalten" ausgezeichnet. Der Preis […]
Q-LEARNING jetzt mit Firmensitz in Remscheid
Mit dem neuen Hauptsitz Am Weidenbroich 1 | 42897 Remscheid schafft Q-LEARNING weitere Voraussetzungen für Wachstum. Alle Unternehmensbereiche sind in einem Gebäude gebündelt. Das Unternehmen hat damit seit 01.04.2017 eine neue Zentrale sowie auch eine neue Telefonnummer: 02191 | 690 57 90, die kostenfreie Hotline 0800 | 723 94 64 […]
Bologna-Reform: Veränderungen für den Personalmarkt

In der modernen Dienstleistungs- und Informationsgesellschaft müssen Unternehmen schnell auf die Wünsche und Bedürfnisse ihrer Kunden reagieren. Entsprechend flexibel müssen die Arbeitnehmer in ihrem Beruf und auch die Organisationsstrukturen der Unternehmen sein. Klassische Hierarchien und strenge Arbeitsabläufe nehmen ab. Stattdessen sind Zuständigkeiten projektabhängig neu verteilt, die Teams unterschiedlich zusammengesetzt und […]
„Fliegen für Jedermann – Bericht aus dem Alltag eines Produktentwicklers“
Die Hochschule Bremen lädt am Dienstag, dem 11. April 2017, 17 Uhr, zu einem öffentlichen Bionik-Seminar ein. Andreas Martini, M.Sc. (Bionik), TobyRich GmbH (Bremen), spricht über das Thema: „Fliegen für Jedermann – Bericht aus dem Alltag eines Produktentwicklers“. Veranstaltungsort: Hochschule Bremen, Neustadtswall 30, FS-Gebäude (Eingang: Große Johannisstraße), Raum FS 312. […]
Neue Modelle für die Arbeitswelt von heute und morgen

Von Zeitarbeit bis Agilität: In den letzten zwei Jahrzehnten war die Arbeitswelt durch die digitale Revolution und neue Denkansätze wie dem Employer Branding einem stetigen Wandel unterworfen. Während die ersten Neuerungen bereits wieder modifiziert und neu gedacht werden, stehen andere noch am Anfang. Die Haufe-Neuerscheinungen „Flexible Arbeit“ und „Mitarbeiterbefragungen“ bieten […]
