Die Schweiz ist ein Magnet für Fachkräfte aus den Nachbarländern. Grenzgänger sind für Branchen wie Pharma, Chemie oder Gesundheitswesen unverzichtbar. Doch beim Background Check stehen HR-Abteilungen vor einem Dilemma: Ein deutscher Arzt, der in Basel arbeitet, hat im Schweizer Strafregister keinen Eintrag – schlicht, weil er hier nicht wohnt. Ein […]
Mit den „Newcomer Days“ setzt das Unternehmen ein starkes Zeichen für nachhaltige Integration, gezielten Wissenstransfer und gelebte Unternehmenskultur. Das dreitägige Einführungsprogramm findet mehrmals im Jahr statt und richtet sich an alle neuen Mitarbeitenden. Es schafft von Beginn an die Grundlage für langfristigen Erfolg – sowohl persönlich als auch unternehmerisch. Denn […]
