Cyber Security Analyst (m/w/d) (Augsburg)

Zurück zu den Stellenangeboten

Die LEW Verteilnetz GmbH ist eine Tochtergesellschaft
der Lechwerke AG und betreibt ein ca. 35.000 Kilometer langes
Stromnetz in Bayerisch-Schwaben. Durch die Dezentralisierung der
Energienetze stehen wir als Verteilnetzbetreiber vielfältigen
technischen Herausforderungen gegenüber. Unser Team sorgt für den
sicheren Netzbetrieb der kritischen Infrastruktur im LEW
Verteilnetz. Dabei arbeiten wir gemeinsam mit den Kollegen von E.ON
in einem interdisziplinären Team eng zusammen.

Darum geht es konkret

Ihr Daily Business ist die Sicherheit unserer industriellen
Kontrollsysteme (IKS) sowie Anwendungen. Sie wollen gemeinsam mit
uns die Datenwelt sicherer machen? Dann können Sie sich hier
einbringen:

  • Als IT-Sicherheitsexperte analysieren Sie Cyber-Bedrohungen,
    identifizieren sowie verfolgen Cyber-Schwachstellen, neutralisieren
    diese und erstellen Lagebilder
  • Sie untersuchen sicherheitsrelevante Vorfälle und ergreifen
    entsprechende Gegenmaßnahmen
  • Zudem überprüfen und optimieren Sie kontinuierlich die
    Erkennungslogik für Incidents
  • Damit unsere Systeme sowie Prozesse für die Zukunft gut
    aufgestellt sind, entwickeln Sie diese stetig weiter
  • Darüber hinaus nehmen Sie am regelmäßigen Bereitschaftsdienst
    teil und sorgen so für einen reibungslosen Betrieb all unserer
    Systeme sowie Netze
  • Sie arbeiten mit der gruppenweiten
    Cyber-Sicherheitsorganisation zusammen und arbeiten in
    Konzernarbeitsgruppen mit

Das wünschen wir uns

  • Ihr Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbares
    haben Sie erfolgreich abgeschlossen und bringen Erfahrung im
    Security-Operations-Bereich (SIEM, IDS, IR, SOAR, Anomaly
    Detection, Vulnerability Management) mit
  • Sie begeistern sich für Operative Technologien (OT) und kennen
    sich mit SCADA, HMI, PLC sowie RTU aus; daneben können Sie eine
    Zertifizierung wie CISSP oder GRID vorweisen
  • Sie ergreifen die Initiative und treiben Ihre Themen aktiv
    voran, ohne dabei den Blick für das Wesentliche zu verlieren
  • Als begeisterter Netzwerker haben Sie Spaß daran, mit Kollegen
    auch über Bereichs- sowie Unternehmensgrenzen hinweg
    zusammenzuarbeiten und sich auszutauschen; hierfür bringen Sie sehr
    gute Englisch-Kenntnisse mit
  • Sie sind ein absoluter Teamplayer und immer auf der Suche nach
    der besten Lösung; dabei vertreten Sie Ihren Standpunkt auch gegen
    Widerstände

Das erwartet Sie bei uns

  • Fort- und Weiterbildungen

  • Flexible Arbeitszeitmodelle & Homeoffice

  • Vereinbarkeit Beruf und Privatleben

  • Zentraler Einsatzort – gut angebunden

Bewerben Sie sich jetzt!

Bitte halten Sie dafür Anschreiben und Lebenslauf bereit.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit
Behinderung.

Jetzt bewerben

Hier arbeiten Sie

Standort: Augsburg
Gesellschaft: LEW Verteilnetz
GmbH
Bereich: Geschäftsführung
Netztechnik
Beschäftigungsart: Vollzeit
Job-ID: 1661

Wegbeschreibung

Sie wollen noch mehr über unsere Leistungen,
den Bewerbungsprozess, Ihre Kollegen in
spe
und unsere Unternehmenskultur wissen?
⯯ Dann scrollen Sie jetzt weiter! ⯯

Unsere Arbeitgeber-Leistungen im Überblick


Wir wissen Ihr Engagement zu schätzen – mit einer breiten
Palette an Leistungen, Vorteilen und Extras

  • Arbeiten, Gehalt und finanzielle Vorsorge

    • Flex-Arbeitszeit (tariflich, in der Regel 38 Stunden) mit
      Überstundenausgleich, verteilbar auf sechs Arbeitstage, 6-21
      Uhr

    • Individuelle Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Job-Sharing) und
      Option auf Home-Office/mobiles Arbeiten

    • 30 Tage Urlaub (tariflich) plus Urlaubsgeld

    • Attraktives Gehalt nach Tarif

    • Betriebliche Altersvorsorge (BAV)

  • Gesundheit, Work-Life-Balance und Entwicklungsperspektiven

    • Umfangreiche Vorsorgeangebote für deine Gesundheit und
      ergonomische Büroeinrichtung

    • Unterstützung bei Kinderbetreuung und familiärer Pflege

    • Onboardingprogramm mit Führungen, Exkursionen und Vorträgen

    • Internes Seminarprogramm, Trainings und E-Learning-Angebote

    • Berufsbildungsmaßnahmen und Erwerb von Zusatzqualifikationen

  • Verpflegung, Extras und Freizeit

    • Günstige und gesunde Verpflegung im Betriebsrestaurant oder
      Essenszuschuss (standortabhängig)

    • Zuschuss zum ÖPNV-Abo

    • Umfangreiche Mitarbeitervorteile und -rabatte

    • Förderung von Ehrenämtern durch LEW-Companius

Sie wollen noch mehr Infos? Hier klicken und
weitere Details zu unseren Arbeitgeberleistungen erfahren.

Unser Bewerbungsprozess

  • Sie bewerben sich online

    1. Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“
    werden Sie zu unserem E-Recruitingsystem
    weitergeleitet. Nach einer kurzen und einmaligen Registrierung
    können Sie direkt Ihre Daten und Dokumente für die gewünschte
    Position hochladen und absenden. Bitte schicken Sie uns
    keine Bewerbungen per Post oder per E-Mail, da wir
    diese aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht berücksichtigen
    dürfen.

    2. Hat alles geklappt, erhalten Sie direkt im Anschluss
    eine automatische Eingangsbestätigung (bitte auch
    den Spam-Ordner prüfen). Haben Sie nach maximal 24 Stunden keine
    Bestätigung erhalten, nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf. Ihren
    Ansprechpartner finden Sie in dieser Stellenanzeige.

    3. Nun benötigen wir etwas Zeit, um Ihre Unterlagen sorgfältig
    zu sichten und melden uns schnellstmöglich bei Ihnen zurück. Vielen
    Dank für Ihre Geduld.

  • Wir lernen uns kennen

    Hat uns Ihre Bewerbung überzeugt, möchten wir Sie gerne in
    einem Interview näher kennen lernen. Hierzu melden
    wir uns in der Regel telefonisch bei Ihnen, um
    einen Termin zu vereinbaren. Im Anschluss erhalten Sie alle Details
    noch einmal schriftlich per E-Mail.

    Beim persönlichen Kennenlernen interessiert uns besonders,
    wer Sie sind, was Sie motiviert und warum wir zueinander
    passen könnten
    . Zeigen Sie uns Ihr Können und Ihre
    Stärken. Setzen Sie sich mit Ihrer Wunschposition auseinander und
    informieren Sie sich über das, was unser Unternehmen (aus)macht.
    Wir freuen uns auf Sie!

  • Willkommen an Bord

    Der Vertrag ist unterzeichnet – herzlich willkommen bei
    LEW! Wir möchten, dass Sie sich schnell bei uns zurechtfinden und
    einleben. An Ihrem ersten Tag empfängt Sie entweder Ihr
    Ansprechpartner aus dem Recruiting
    oder Ihre
    Führungskraft
    und gibt Ihnen die wichtigsten
    Infos
    rund um den Start bei LEW an die Hand.

    Darüber hinaus unterstützen wir Sie mit unserem
    umfangreichen Einführungsprogramm dabei, die
    LEW-Gruppe in all ihren Facetten kennen zu lernen und erste
    wertvolle Kontakte im Unternehmen zu knüpfen. Ebenso steht
    Ihnen in der ersten Zeit ein Pate zur Seite
    . So erfahren
    Sie alles Wissenswerte über Ihr Aufgabengebiet und Ihre
    Abteilung.

Weitere Tipps und
Antworten auf die häufigsten Fragen rund um Ihre
Bewerbung bei LEW finden Sie auch in unserer
Bewerbungs-FAQ.

Wir haben Sie überzeugt?

Machen Sie den nächsten Schritt und schicken Sie uns Ihre
Bewerbung! Halten Sie dafür Anschreiben und Lebenslauf bereit.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns
willkommen.

Jetzt bewerben

Unsere Mitarbeiter

Vielfältige Menschen, vielseitige Jobs …

… all das prägt die LEW-Welt! Verschaffen Sie sich in unserem
Mitarbeiter-Best-of einen Eindruck von unserer Jobvielfalt und den
Menschen, die dahinter stehen.

Unsere Unternehmenskultur

So ticken die Leute bei LEW – und wie ticken Sie? Finden Sie es
heraus!

Sie wollen schon vor Ihrer Bewerbung ein Gefühl bekommen,
wie gut Sie und LEW zueinander passen?

Machen Sie jetzt den Kulturtest
mit unserem Kulturmatcher!

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Lechwerke AG

Für das oben stehende Stellenangebot ist allein der jeweils angegebene Herausgeber
(siehe Firmenkontakt oben) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber des Stellenagebotstextes,
sowie der angehängten Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH
übernimmt keine Haftung für die Korrektheit oder Vollständigkeit des dargestellten Stellenangebots. Auch bei
Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung
ist in der Regel kostenfrei. Bitte klären Sie vor einer Weiterverwendung urheberrechtliche Fragen mit dem
angegebenen Herausgeber. Eine systematische Speicherung dieser Daten sowie die Verwendung auch von Teilen
dieses Datenbankwerks sind nur mit schriftlicher Genehmigung durch die United News Network GmbH gestattet.