Für unseren Kunden suchen wir Sie als…
Mitarbeiter Second Level Support
Aufgaben
- Second Level Support von Endgeräten (PCs, Notebooks, Drucker,
Multifunktionsgeräte) - Planung und Durchführung von Hardwareaustausch
- Hard- und Softwarediagnose
- Fehlerbehebung an Hard- und Software
- Datenrettung und Datenwiederherstellung
- Installation von Notebooks und PCs
- Rollout Unterstützung
- Kundenbetreuung und Beratung
- Bearbeitung von Garantieabwicklungen
Qualifikation
- Abgeschlossene techn. Berufsausbildung und / oder Umschulung,
auch Start als Berufsanfänger oder Quereinsteiger mit Erfahrung im
IT-Bereich möglich - Erfahrung im Second Level Support hinsichtlich
Fehlerbeseitigung an Hard- und Software sowie in der Inbetriebnahme
von Hardware - erste Erfahrung im Drucker- und / oder Netzwerkbereich
- gute Deutsch- und ausreichende Englischkenntnisse
wünschenswert - Führerschein Klasse B
Geboten wird
- Tarifgebundene Verträge (BAP/iGZ) – ANÜ
- Übertarifliche Vergütung und attraktive Sozialleistungen
- Gestaffelter Urlaubsanspruch (je nach
Betriebszugehörigkeit) - Spaß an der Arbeit durch abwechslungsreiche, anspruchsvolle und
interessante Aufgaben
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf – reicht aus – über unser
Jobportal
Eine Stellenanzeige von ShaarConsulting
Ansprechpartner: Torsten Shaar (info@shaarconsulting.de)
Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:
ShaarConsulting
Am Gfild
85376 Neufahrn bei Freising
Weiterführende Links
Für das oben stehende Stellenangebot ist allein der jeweils angegebene Herausgeber
(siehe Firmenkontakt oben) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber des Stellenagebotstextes,
sowie der angehängten Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH
übernimmt keine Haftung für die Korrektheit oder Vollständigkeit des dargestellten Stellenangebots. Auch bei
Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung
ist in der Regel kostenfrei. Bitte klären Sie vor einer Weiterverwendung urheberrechtliche Fragen mit dem
angegebenen Herausgeber. Eine systematische Speicherung dieser Daten sowie die Verwendung auch von Teilen
dieses Datenbankwerks sind nur mit schriftlicher Genehmigung durch die United News Network GmbH gestattet.
(siehe Firmenkontakt oben) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber des Stellenagebotstextes,
sowie der angehängten Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH
übernimmt keine Haftung für die Korrektheit oder Vollständigkeit des dargestellten Stellenangebots. Auch bei
Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung
ist in der Regel kostenfrei. Bitte klären Sie vor einer Weiterverwendung urheberrechtliche Fragen mit dem
angegebenen Herausgeber. Eine systematische Speicherung dieser Daten sowie die Verwendung auch von Teilen
dieses Datenbankwerks sind nur mit schriftlicher Genehmigung durch die United News Network GmbH gestattet.
