IT-Security Experte (m/w/d) (Nürnberg)

Potential nutzen, auf zu neuen Ufern

IT-Security Experte (m/w/d)

Standort: Nürnberg

Referenz: 897

Als IT-Security Experte (m/w/d) bist Du für das Review und die
Erstellung von IT-Sicherheitsarchitekturen bei Kunden
verantwortlich. Du begleitest agile Teams bei der Integration von
Sicherheitsaspekten in ihrem Entwicklungsprozess. Zudem evaluierst,
konzipierst und implementierst du IT-Sicherheitslösungen (Cloud,
Hybrid oder on Premise). Du leitest Sicherheitsanforderungen und
Handlungsempfehlungen aus regulatorischen Vorgaben ab und führst
Security-Audits durch. Des Weiteren berätst du Kunden hinsichtlich
kundenspezifischer Maßnahmen zur Behebung gefundener
Schwachstellen.

Wir suchen Experten die zumindest in einem der genannten Themen
beraten können:

• Beratung & Einführung eines Managementsystems
• ISMS (DIN27001)
• CSMS (DIN21234)
• BSI Grundschutz
• Audit (TISAX)

Dein Profil

Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich der
Informationssicherheit oder in den Bereichen der operativen
Technologien. Dabei suchen wir sowohl nach Bewerbern auf
Einstiegsniveau oder fachmännisch erfahren als auch Senior
Professional / Project Manager. Hier eine Aufzählung von möglicher
Erfahrungen die du, je nach Berufserfahrung, mitbringst:

• Master- bzw. Diplomabschluss oder vergleichbare
  Kenntnisse.
• Mehrjährige Berufserfahrung in IT-Securityprojekten
• Technologisch solltest du zumindest eines der folgende Themen
  beherrschen:
  • Penetrationtesting
  • Endpoint-Security
  • Software-Analyse
  • Vulnerability-Management
  • SIEM, SOC (Splunk, QRadar)
  • Cloud Security (Azure, M365)
• Deutsch mindestens C1
• Englisch min. B2

Bei deiner neuen Position handelt es sich um einen attraktiven
Consulting-Job. Daher ist eine Reisebereitschaft von Zeit zu Zeit
unabdingbar.

Oooh? Das passt doch gar nicht!

Wir wissen: Nicht jeder kann alles können. Daher freuen wir uns
auch über deine Bewerbung wenn du nur Teilaspekte – die aber sehr
gut – beherrschst. Erzählen uns also, was Du kannst!

Das ist unserem Kunden wichtig!

• Eine hohe Eigenverantwortlichkeit und Eigenmotivation.
• Vorausschauend denken, und handeln. Zwei Bausteine, die Hand in
  Hand gehen, um das zu erreichen, was man erreichen möchte.

Unser Kunde ist ein IT-Dienstleister, und unterstützt seine
Kunden mit maßgeschneiderten Lösungen. Die Lösungen reichen vom
IT-Consulting bis hin zum IT-Outsourcing. Der Beratungsbereich
erbringt Leistungen in Fragen der IT-Strategieberatung. Im
Outsourcing-Umfeld werde Rechenzentren betrieben,
Applikationsdienstleistungen erbracht (SaaS) oder auch jegliche
Dienstleistungen für einen 24/7 Help Desk oder in der Nutzung /
Betrieb von IT-Arbeitsplätzen. Rund 1.000 Mitarbeiter erbringen
diese Leistungen aus insgesamt neun Standorten in Deutschland.

Was bietet Ihnen unser Kunde?

• Du erhälst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Du erhälst ein attraktives Gehalt, ein variables
  Vergütungsmodell mit einer Beteiligung am Unternehmensgewinn.
• Regelarbeitszeit 37 Stunden pro Woche,
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit,
• Umfassende Angebote zur Weiterbildung,
• 30 Tage Urlaub,
• 13 Monatsgehälter,
• arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge,
• vermögenswirksame Leistungen,
• Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit,
• Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des verbundenen
  Konzerns.

So geht es weiter

• Bewirb dich bitte direkt online, indem Du auf den „Jetzt auf
  diese Stelle bewerben“ – Button klicken.
• Bei Fragen vorab stehe ich Dir gerne zur Verfügung. Meine
  Kontaktdaten findest Du unten auf dieser Seite.
• Nach Deiner Bewerbung nehme ich sehr zeitnah per Mail Kontakt
  mit Dir auf.
• Anschließend lernen wir uns telefonisch kennen und werden uns
  über die ausgeschriebene Stelle austauschen.
• Bitte sende mir einen Lebenslauf mit vollständigen Angaben
  sowie Lichtbild, Zeugnisse, Angabe zur Gehaltsvorstellung, und den
  frühesten Eintrittstermin zu.
• Wichtig: ein Anschreiben ist nicht notwendig!
• Achte bitte bei der Übermittlung von Unterlagen darauf, dass
  wir nur PDF-Dokumente akzeptieren.

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden,
sichern wir natürlich höchste Vertraulichkeit zu! Grundsätzlich
sichern wir Dir zu,

• dass wir nur mit Deiner Zustimmung deine Unterlagen an einen
  Arbeitgeber weitergeben,
• dass wir für Interviews auch am Abend oder nach Absprache auch
  am Wochenende zur Verfügung stehen.

Eine Stellenanzeige von JB smart recruit Möser

Ansprechpartner: Hans-Joachim Möser (moeser@jbsmartrecruit.de)