Restaurantfachmann / Kellner in VZ/TZ – Top-Arbeitszeiten und Arbeitsbe (m/w/d) (Schmölln)

Einen besseren Arbeitsort wie in unserem Hotel wirst du kaum
finden! Skeptisch? Hier die wichtigsten Fakten:
• Sonntags frei!
• Feiertags nur Mittagsservice, Silvester nur bis 22 Uhr
• keine Teilschichten
• 6 Wochen bezahlter Urlaub
• Anpassung des Dienstplans an die persönlichen Wünsche
• alle Übersunden werden erfasst und bezahlt
• Quereinsteiger willkommen

Du möchtest dich als Servicemitarbeiter beruflich verändern
(vielleicht wieder zurück in die alte Heimat wechseln, keine Lust
mehr auf miese Arbeitszeiten oder einen nervigen Chef)? Das Hotel
Reussischer Hof in Schmölln bietet dir die ideale Plattform, um
deine Fähigkeiten als Koch zu entfalten. Bei uns stimmen sowohl
Entlohnung als auch Gesamtpaket!

Unsere Bewerbung an dich beginnt mit einem Zeugnis, hier ist
unseres:
Arbeitsatmosphäre und Küchenausstattung : sehr gut
Kollegenzusammenhalt : sehr gut
Image und Bekanntheit : 1. Haus am Platz
Vielfalt der Arbeitsaufgaben : sehr gut
familienfreundliche Arbeitszeiten : machbar
nervlicher Verschleiß : maximal reduziert

Das sind wir – das Hotel Reussischer Hof
Unser Hotel mit 34 Zimmern besitzt ein Restaurant mit ca. 150
Sitzplätzen. Zusätzlich kochen wir auch für Caterings für bis zu
500 Personen. Seit 2017 sind wir als familiengeführtes Unternehmen
für unsere Qualität und ausgezeichneten Service in der Region und
darüber hinaus bekannt. Unser Serviceteam besteht aus 3
Fachkräften, 2 Azubis und bei Bedarf weiteren Aushilfskräften – und
du fehlst noch!

Was uns auszeichnet
Kollegialität und gegenseitige Hilfe spielen eine große Rolle, wir
haben ein prima Betriebsklima. Das Inhaberehepaar arbeitet übrigens
als Kollegen mit, hat immer ein offenes Ohr und ist somit nahe an
der Praxis. Wo möglich, werden Stress und körperliche Belastung
vermieden bzw. technische Unterstützung eingesetzt. Unser Motto
heißt dabei Gesunde Faulheit“. Das macht die Arbeit wirklich
angenehm.

Doch auch außerhalb der Arbeitszeit treffen wir uns gern zu kleinen
und großen Feiern. Dass man sich bei uns wohlfühlt beweist auch die
sehr geringe Fluktuation.

Stellenbeschreibung/Aufgabenprofil
Die Arbeitsaufgaben ergeben sich aus dem üblichen Tätigkeitsprofil
einer Restaurantfachmann/-frau. Wir stehen dabei für den
klassischen Service, bei dem der Gast im Vordergrund steht – also
das Gegenteil von Massengeschäft. Weiterhin gehören der Check in
und Check out im Hotel mit zu den Aufgaben.

Wir bieten dir eine unbefristete Festanstellung in einer 40h-Woche.
Alternativ ist aber auch eine Teilzeittätigkeit ab 20h oder eine 3-
bzw. 4-Tage-Woche denkbar. Du erhältst von uns umfangreiche
Unterstützung bei der Einarbeitung.

Voraussetzung für den Job
Voraussetzung für die Tätigkeit ist ein Berufsabschluss als
Restaurantfachmann/-frau. Auch nach einer entsprechenden Ausbildung
kannst du gern direkt bei uns einsteigen. Selbst ohne einschlägige
Ausbildung erhältst du bei uns eine Chance, wenn du schon über
gastronomische Vorerfahrungen verfügst. Wichtig sind uns Freude am
Gast und die Liebe zum Beruf sowie Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
und eine selbständige Arbeitsweise.

Das bieten wir Ihnen noch:
• attraktive Entlohnung gemäß Vorqualifikation und Kompetenzen, im
Gesamtpaket über Branchenschnitt
• Feiertagszuschläge
• Trinkgeld gehört dem gesamten Team
• Anfahrtskosten (PKW oder ÖPNV) werden in voller Höhe
übernommen
• Kaffee-Flatrate“
• kostenloses Essen
• Übernahme der Hort- und Kindergartengebüren
• umfangreiche küchenspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
• Hilfe bei der Wohnungssuche für auswärtige AK

Quelle: ONLINE Stellenmarkt – www.online-stellenmarkt.net

Ansprechpartner: post@miezefeinekost.de