BackOffice Professional (remote möglich) (m/w/d)

Du unterstützt unser Backoffice-Team in den folgenden
Bereichen: 

• Du betreust eigenverantwortlich verschiedene Kunden und
  behältst den Überblick über alle Prozesse und Fristen der
  vorbereitenden Finanz- und Lohnbuchhaltung. Dabei wirst du durch
  unsere Standardisierungen und Automatisierungen vor allem in den
  Aufgabenbereichen Belegsuche, -erfassung und -zuordnung
  unterstützt, sodass du dich darauf fokussieren kannst, unsere
  Kunden in enger Abstimmung bis zu ihrem Monats- und Jahresabschluss
  zu begleiten.
• Darüber hinaus erstellst du Ausgangsrechnungen, führst
  Zahlläufe aus und betreust das Mahnwesen unserer Kunden.
• Idealerweise bringst du bereits Vorerfahrung in den Bereichen
  Personaladministration und/oder Reporting und Controlling mit.

Für uns ist wichtig, dass du die Zusammenhänge zwischen den
verschiedenen Themenfeldern unseres Angebots verstehst und
übergreifend umsetzt und dabei dein Verständnis der greifenden
Regularien anwendest.

BackOfficer unterstützt kleine und wachsende Unternehmen dabei,
mehr Freiräume für die wichtigen Dinge zu gewinnen. Wir optimieren
für unsere Kunden interne Abläufe mithilfe digitaler Lösungen und
übernehmen administrative Aufgaben mit dem Ziel, Unternehmern und
Geschäftsführern mehr Zeit für die Entwicklung ihres Geschäfts zu
verschaffen.

Unsere Philosophie beruht auf einem gesunden Wachstums-Ansatz.
Unsere eigenen Mitarbeiter stehen dabei im Mittelpunkt. Mit unseren
Kunden und Mitarbeitern schaffen wir langfristige Beziehungen in
einer vertrauens- und respektvollen Atmosphäre. Für uns geht
Qualität immer vor Quantität.

Es gibt derzeit zwölf BackOfficer und wir sitzen in
Köln-Deutz.

Wir sind ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert und
sich der Vielfalt verpflichte fühlt. Alle qualifizierten Bewerber
werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht,
sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft
oder Behinderung für die Stelle berücksichtigt. Wir verfolgen bei
unseren Einstellungs- und Beschäftigungsbemühungen Strategien der
positiven Diskriminierung um sicherzustellen, dass alle
qualifizierende Personen uneingeschränkt Chancen auf eine
Beschäftigung in allen Positionen haben.

• Das Wichtigste: Du passt als Mensch in unser
  Team. 
• Du bist ein Mensch mit einer positiven
  Einstellung zum Leben und zur Arbeit.
• Du hast einen hohen Qualitätsanspruch an deine Arbeit und an
  die Ergebnisse für unsere Kunden.
• Du packst gerne und proaktiv mit an, übernimmst Verantwortung
  und arbeitest selbstständig.
• Dir geht nichts durch: Du arbeitest gründlich,
  sorgfältig und strukturiert und behältst den
  Überblick
• Du schreibst und sprichst im Deutschen
  weitgehend fehlerfrei und reagierst angemessen auf verschiedene
  Kommunikationskanäle und Empfänger.
• Du kennst dich mit Büro-Software-Anwendungen
  (z.B. Microsoft Word und Microsoft Excel) aus und kannst dich in
  die Bedienung neuer Software-Produkte zügig einarbeiten.
• Du bringst Erfahrung in den gängigen
  Buchhaltungssoftware-Anwendungen (z.B. Datev
  Unternehmen-Online oder LexOffice) mit.
• Idealerweise hast du außerdem Erfahrung mit
  Personaladministrationssoftware (z.B. Personio)
  und/ oder Finanzplanungssoftware (z.B.
  Agicap)
• Du suchst einen beständigen Job, den du
  langfristig ausüben möchtest.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen!

Wir sind ständig auf der Suche nach Verstärkung. Du möchtest
gerne zu einem späteren Zeitpunkt anfangen? Kein Problem! Melde
dich bei uns und wir finden eine Lösung.

• Für uns stehen unsere Mitarbeiter an erster Stelle.
• Ob in Teilzeit oder in Vollzeit: Beim Arbeitsmodell sind wir
  offen für das, was für dich am besten passt. Du kannst entscheiden,
  wie viele Wochenstunden (zwischen 32 und 40) du arbeiten
  möchtest.
• 100% remote: Nach unserem Onboarding bieten wir dir an, von zu
  Hause aus zu arbeiten. Wir statten dich entsprechend aus.
• Planbare Arbeitszeiten: Du weißt weit im voraus, wann du wie
  viel arbeitest.
• Wir sind ein großartiges und erfahrenes Team, das sich
  gegenseitig motiviert und aufeinander Acht gibt.
• Deine Arbeit macht einen Unterschied. Du hilfst Unternehmern
  dabei, ihr Geschäft weiter zu entwickeln.

Eine Stellenanzeige von BackOfficer GmbH

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Ansprechpartner: Kevin Merken (kevin.merken@back-officer.de)