• Unbefristeter Arbeitsvertrag und
    Familienunternehmen: 
    Genießen Sie die Sicherheit
    eines unbefristeten Arbeitsvertrags in Vollzeit bei ARS
    Altmann AG, einem erfolgreichen und nachhaltigen
    Familienunternehmen. 
  • Flexibilität wird bei uns
    großgeschrieben! 
    Wir verstehen, dass das Leben
    vielfältige Anforderungen an Sie stellt und sind bereit,
    individuell zu reagieren.
  • Hybrides Arbeiten: Wir bieten Ihnen eine
    perfekte Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten.
  • Onboarding: Starten Sie optimal durch mit
    unserem Onboarding-Programm, das eine gelebte Willkommenskultur
    fördert. Wir legen Wert darauf, dass Sie sich von Anfang an wohl
    fühlen. 
  • Attraktive Vergütung
    und Karriereentwicklung
    : Profitieren Sie von einer
    attraktiven und fairen Vergütung mit Tarifbindung. Wir bieten Ihnen
    eine langfristige und sichere Perspektive,
    individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bieten Ihnen die
    Chance zur aktiven Mitgestaltung Ihrer beruflichen Entwicklung und
    des Erfolgs unseres Unternehmens. 
  • Wohlfühlatmosphäre und
    Netzwerken:
     Genießen Sie kostenlose Getränke, Obst
    und Eis, sowie eine hervorragende Kantine am Standort Wolnzach
    mit täglich frischen, preisgünstigen Speisen. Nutzen Sie die
    Chance, sich beim Sommerfest oder der Weihnachtsfeier in einem
    familiären Umfeld zu vernetzen. 
  • Umfassende Unterstützung: Profitieren Sie
    von betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen,
    Berufsunfähigkeitsversicherung und Zuschüssen zu
    Kinderbetreuungskosten (bis zu 50 Euro pro Monat). Zudem fördern
    wir Ihr Wohlbefinden mit einem betrieblichen
    Gesundheitsmanagement.

Sie schätzen Automobillogistik mit Herz und Verstand? Dann
sollten wir uns kennenlernen!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Formular.

ARS Altmann AG

Frau Inac, Tel: 08442/9080-310

www.ars-altmann.de/de/karriere/

  • Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene
    Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Spedition und Logistik
    oder eine vergleichbare Qualifikation mit erster
    Berufserfahrung. 
  • Know-how: Sie verfügen über sichere
    EDV-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen MS Office Anwendungen,
    Kenntnisse über AVV und ECHO sind wünschenswert, jedoch nicht
    zwingend erforderlich. 
  • Persönlichkeit: Persönlich zeichnen Sie
    sich durch Ihre Reisebereitschaft, eine strukturierte
    Arbeitsweise und Teamfähigkeit aus. Der Besitz eines
    Führerscheins der Klasse B rundet Ihr Profil ab.

Zur Verstärkung unseres Teams in Wolnzach suchen wir Sie
zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: 

  • Organisationstalent: Sie stellen sicher,
    dass die Schadwaggons bei eingehenden Schadmeldungen in die
    vorgesehenen Werkstätten transportiert werden und buchen alle
    Bewegungen in unsere Systeme AS400 und ECHO. 
  • Teamplayer:in: Sie arbeiten eng mit Ihren
    (abteilungsübergreifenden) Kolleg:innen sowie mit den
    Dienstleistern zusammen und optimieren gemeinsam die
    Instandhaltung.
  • Noch nicht genug? Sie führen bei
    Bedarf Umladungen der Fahrzeuge von defekten Waggons auf
    Ersatzwaggons durch.

Als erfolgreiches Speditions- und Logistikunternehmen gehört die
ARS Altmann AG zu den führenden Dienstleistungsunternehmen der
Automobillogistik in Europa mit Hauptsitz in Wolnzach. Neben
dem Fahrzeugtransport auf Schiene und Straße übernehmen wir den
gesamten Service rund um das Automobil. Hier überzeugen wir mit
höchster Qualität, Flexibilität und absoluter Zuverlässigkeit.

Seit über 40 Jahren sind wir mit Leidenschaft bei der Sache,
unsere Mitarbeiter/innen sind dabei der Schlüssel zum Erfolg.
Gemeinsam legen wir größten Wert auf ein kollegiales Miteinander.
Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und herausfordernde
Tätigkeit in einem inspirierenden und
gesicherten Arbeitsumfeld. 

Eine Stellenanzeige von ARS Altmann AG

#catchbasic

Ansprechpartner: Regina Schneider (regina.schneider@ars-altmann.de)

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

ARS Altmann AG

Für das oben stehende Stellenangebot ist allein der jeweils angegebene Herausgeber
(siehe Firmenkontakt oben) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber des Stellenagebotstextes,
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