Die interdisziplinären Teams der Unternehmen starteten vor mehr als einem halben Jahr, mit dem Ziel sinnvolle Lösungen rund um Klimaschutz und Nachhaltigkeit zu entwickeln. Im Projektverlauf besuchten die teilnehmenden Auszubildenden drei verschiedene Seminare zu den Themen Klimaschutz und Nachhaltigkeit. Einer der Schwerpunkte Energie, Biodiversität und Ernährung, Konsum und Mobilität sollte in die Projektziele der Teams einfließen. Um die notwendigen Kompetenzen der Azubis noch weiter zu entwickeln, erhielten diese eine Praxisschulung in den Bereichen Kommunikation und Projektmanagement.

Die Rehm Azubis planten und konstruierten selbständig einen Algen-Photobioreaktor. Auf die innovative Umsetzung und Fertigung mit 3-D Druck Bauteilen, folgte die Protokollierung des Algenzucht-Praxistests, eine Ergebnisanalyse und die Vorbereitung der Jury-Präsentation. Der Wettbewerbsgewinn und 1. Preis für das interdisziplinäre Team der Rehm Thermal Systems aus Blaubeuren, unterstreicht nicht nur die erfolgreiche Entwicklung der Team- und Projektfähigkeiten, sondern auch die Kreativität und das zukunftsorientierte „mindset“ der Auszubildenden.

Wir freuen uns auf Ihren Besuch unter: www.rehm-group.com.

Die Seminare vor Ort ermöglichen es den Teilnehmenden, sich persönlich mit den Experten sowie anderen Fachkollegen auszutauschen, praktische Übungen durchzuführen und ihr Wissen direkt anzuwenden. Darüber hinaus bietet Rehm Thermal Systems zusätzlich Webinare an. Diese ermöglichen eine ortsunabhängige Teilnahme und lassen sich flexibel in den Berufsalltag integrieren.

Egal, ob Sie den direkten Austausch in einem Seminarraum bevorzugen oder die standortunabhängige Weiterbildung über ein Webinar suchen: Bei Rehm Thermal Systems finden Sie genau die Weiterbildung, die zu Ihnen passt.

20.11.2024 / 9:00 Uhr MESZ
Präsenzseminar: Reflowlöten mit Vakuumunterstützung – Ziele, Einflussfaktoren und Erfahrungen

Es gibt aktuell kein Reflowlötverfahren, welches nicht mit der Vakuumoption kombinierbar ist. Während beim Konvektionslöten mit Vakuum die Reduktion der Porenanteile im Vordergrund steht, dient das Vakuum beim Dampfphasenlöten auch dazu, das Galden^® von den Baugruppen zu entfernen. Beim Kontaktlöten entfaltet die Vakuumoption ihre vollständige Multifunktionalität.

Dieses Seminar ist eine spannende Veranstaltung, die sich mit der Technik des Reflowlötens mit Vakuumunterstützung auseinandersetzt. Sie lernen die Grundlagen des Vakuumlötens kennen und es werden insbesondere praktische Inhalte innerhalb der Vorträge und Workshops vermittelt. Das Seminar bietet eine ideale Gelegenheit, um Ihr Wissen in diesem Bereich zu erweitern und sich mit anderen Experten auszutauschen.

Teilnehmerzahl: mind. 15 Personen / max. 20 Personen

Teilnahmegebühr: 395 € p. P. (inkl. Tagungsgetränken, Mittagessen und ausgedruckten Schulungsunterlagen)

Veranstaltungsort: Rehm Thermal Systems GmbH, Leinenstraße 7, D-89143 Blaubeuren

21.11.2024 / 9:30 Uhr MESZ
Präsenzseminar: Elektronik schützen von A bis Z

Conformal Coating – Wie stellen Sie nachhaltigen Leiterplattenschutz für Ihre Elektronikkomponenten sicher?

Ausgehend von den Grundlagen befasst sich dieses Präsenzseminar sowohl mit der Vielfalt der Beschichtungstechnologie als auch mit der Fehleranalyse während des Produktionsprozesses und am späteren Produkt – lernen Sie von unseren Experten und erleben Sie live an einer Beschichtungslinie die heutigen Anforderungen an die M2M-Kommunkation einer Produktionslinie sowie deren Vernetzung und Rückverfolgbarkeit von Baugruppen (Traceability).

Teilnehmerzahl: mind. 15 Personen / max. 20 Personen

Teilnahmegebühr: 395 € p. P. (inkl. Tagungsgetränken, Mittagessen und ausgedruckten Schulungsunterlagen)

Veranstaltungsort: Rehm Thermal Systems GmbH, Leinenstraße 7, D-89143 Blaubeuren

05.12.2024 / 9:15 Uhr MESZ
Präsenzseminar: Temperaturprofilierung – Messmethoden und Wege zum optimalen Reflowlötprofil

Die Welt der elektronischen Baugruppen ist so vielfältig und komplex, dass es nicht möglich sein wird, alle spezifischen Bedürfnisse der Bauelemente und Materialien hinreichend abzubilden. Es bleibt also dem Sachverstand und Geschick des Fertigers überlassen, die optimalen Reflowparameter zu finden. Ausreichende Hinweise, Indizien und Erfahrungen sind jedoch vorhanden, um eine Optimierung zu ermöglichen.

Lernen Sie in unserem Seminar, das Machbare vom Mythos zu unterscheiden. Der erste Teil dieses Seminars gibt Ihnen Einblick in die Grundlagen und die optimalen Parameter der Reflowprofilierung. Im zweiten Teil lernen Sie ein Messboard zu präparieren, den Nutzen einer Wärmebildkamera zu verstehen sowie Reflowprofile selbst zu erstellen.

Teilnehmerzahl: mind. 15 Personen / max. 20 Personen

Teilnahmegebühr: 449 € p. P. (inkl. Tagungsgetränken, Mittagessen und ausgedruckten Schulungsunterlagen)

Veranstaltungsort: Rehm Thermal Systems GmbH, Leinenstraße 7, D-89143 Blaubeuren  

Anmeldungen zu diesen und kommenden Präsenzseminaren können online unter https://www.rehm-group.com/aktuelles/termine.html vorgenommen werden. Dort erhalten Sie auch weitere Informationen zu unseren Webinaren. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Sina Bartosch, E-Mail: s.bartosch@rehm-group.com, Tel.: +49 7344 9606-436.

Mittelständische Unternehmen spielen eine zentrale Rolle bei der Bewältigung zukünftiger Herausforderungen, wie z. B. der Energiewende: Durch flache Hierarchien, kurze Abstimmungswege und Flexibilität können neue Ideen schnell entwickelt und umgesetzt werden. Diese Innovationskraft macht sie zu unverzichtbaren Akteuren in einer sich schnell wandelnden Welt.

Um dieser wichtigen Aufgabe auch zukünftig nachkommen zu können, benötigen Unternehmen gut ausgebildete und qualifizierte Fachkräfte. „Die Auszubildenden von heute sind unsere Fachkräfte von morgen und somit für die Zukunft unseres Unternehmens essenziell. Deshalb freut es uns, dass wir auch in diesem Jahr viele Ausbildungsplätze besetzen konnten“, betont Joachim Erhard, Personalleiter bei Rehm Thermal Systems.

In der ersten Septemberwoche wurden die acht Jugendlichen, die die Berufe Industriekauffrau, Mechatroniker und Fachkraft für Lagerlogistik erlernen werden, vom Ausbilder-Team sowie von der Personalabteilung, vertreten durch Natalie Werner, herzlich willkommen geheißen.

Nach den Einführungstagen, an denen die Auszubildenden eine Einführung zum Unternehmen und eine Sicherheitsunterweisung bekamen sowie die wichtigsten Grundlagen für ihre späteren Tätigkeiten kennenlernten, machen sie jetzt erste Erfahrungen im Berufsalltag. Dabei werden sie vom Ausbilder-Team sowie von ihren Ansprechpartnern in den jeweiligen Abteilungen unterstützt. Außerdem steht im Oktober noch der Azubi-Ausflug auf dem Programm.

„Wir sind stolz darauf, auch in diesem Jahr wieder zahlreiche Ausbildungsplätze anbieten zu können und damit einen wichtigen Beitrag zur beruflichen Zukunftsgestaltung junger Menschen in der Region zu leisten“, so Manuela Sebabi, Ausbildungsleiterin für den kaufmännischen Bereich bei Rehm Thermal Systems. „Unser Ziel ist es, unseren Auszubildenden nicht nur fundierte Fachkenntnisse zu vermitteln, sondern sie auch zu eigenverantwortlichem Handeln und innovativem Denken zu motivieren.“

Neugierig geworden?

Perfekt! Wir sind immer daran interessiert, unser Team zu verstärken. Schauen Sie sich gerne auf unserem Karriereportal unter https://www.rehm-group.com/karriereportal/stellenangebote.html um. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Seit Jahren schreitet der technologische Wandel immer rasanter voran und nimmt stark Einfluss auf die Arbeitswelt. Die Fortschritte in den Bereichen Digitalisierung und Künstliche Intelligenz (KI) bringen neue Chancen: So können z. B. Arbeitsprozesse automatisiert und beschleunigt sowie neue Innovationen realisiert werden. Diese Veränderungen gehen jedoch auch mit neuen Herausforderungen einher: Es fällt vielen Unternehmen zunehmend schwerer, geeignete Fachkräfte zu finden, die über die notwendigen Fähigkeiten und Kenntnisse verfügen, um den Anforderungen der modernen Industrie gerecht zu werden. Die Folgen dieses Fachkräftemangels sind vielfältig: Produktionsverzögerungen, eine Mehrbelastung der vorhandenen Belegschaft, finanzielle Verluste sowie eine eingeschränkte Wettbewerbsfähigkeit.

In diesem Kontext gewinnen Fort- und Weiterbildungsangebote immer mehr an Wichtigkeit. Rehm Thermal Systems, ein global agierender Hersteller von Reflow-Lötsystemen mit Konvektion, Kondensation oder Vakuum, Trocknungs- und Beschichtungsanlagen, Funktionstestsystemen sowie zahlreichen, kundenspezifischen Sonderanlagen für die Elektronikindustrie, hat schon früh die Bedeutung von lebenslangem Lernen erkannt und aktiv in die Entwicklung der eigenen Mitarbeiter sowie von Kunden investiert, um den Herausforderungen der Zukunft erfolgreich zu begegnen. Und der Erfolg gibt recht: Wie schon in den Jahren zuvor, können bereits jetzt bei einigen Anwenderschulungen keine Termine mehr für das laufende Jahr vergeben werden.

Die „neue“ Rehm Academy

Um das Portfolio in den nächsten Jahren weiter ausbauen zu können und langen Wartezeiten entgegenzuwirken, hat sich das Unternehmen für einen Umzug der Rehm Academy in ein größeres Nebengebäude entschieden. Mit über 800 m², verteilt auf zwei Ebenen, bieten die neuen Räumlichkeiten am Firmenhauptsitz in Blaubeuren-Seissen optimale Voraussetzungen für praktisches Lernen: fünf modern ausgestattete Schulungsräume sowie zwei Maschinenräume mit unterschiedlichen Rehm-Systemen. Das Angebot umfasst Anwenderschulungen für Anlagen der Firma sowie Kurslösungen im Bereich Software.

Anwendertrainings – praxisnah und anwendungsorientiert

Die Anwendertrainings vermitteln sowohl theoretische Inhalte aus dem Bereich Prozesstechnologie als auch praktische Fertigkeiten rund um die Bedienung und Wartung. Dabei liegt der Fokus der Trainer immer auf den individuellen Prozessanforderungen und Arbeitsszenarien. So wird garantiert, dass der Kunde optimal bei den spezifischen Ansprüchen seiner Fertigung unterstützt wird. Auf Wunsch ist auch eine individuelle Anwenderschulung beim Kunden vor Ort möglich.

Aktuell bietet die Rehm Academy ein- oder zweitägige Anwenderschulungen für verschiedene Anlagen (Vision-Serie [mit Vakuumoption], Condenso-Serie, Protecto-Serie und RDS-Trocknungssysteme) an. Die Trainings sind für Anwender in unterschiedlichen Benutzerrollen buchbar.

Know-how für die moderne Industrie

Industrieunternehmen stehen vor der Herausforderung, ihre Prozesse zu optimieren, die Effizienz zu steigern und gleichzeitig flexibel auf Marktveränderungen zu reagieren. Software-Lösungen spielen dabei eine entscheidende Rolle. Sie ermöglichen nicht nur die Automatisierung von Abläufen, sondern bieten auch wertvolle Einblicke durch Datenanalysen und unterstützen die Entscheidungsfindung auf allen Ebenen.

Aufgrund der räumlichen und personellen Erweiterung der Rehm Academy, können ab September neue Softwareschulungen zu folgenden Themen angeboten werden:

ViCON / sechs Stunden Präsenzschulung

Mit der ViCON hat Rehm Thermal Systems eine Software konzipiert bzw. realisiert, die allen Ansprüchen einer modernen, vernetzten und vor allem zukunftsorientierten Elektronikfertigung gerecht wird: Die ViCON-Software besticht durch eine Vielzahl an Analysetools, höchste Qualität und die Möglichkeit, mit unterschiedlichen Devices auf die Software zugreifen zu können. Darüber hinaus ist die Software durch den Einsatz von Touch-Elementen und Gesten intuitiv zu bedienen. Auf einen Blick sind in der Hauptmaske mit Maschinenansicht alle Meldungen, Befehle und Parameter ersichtlich.

Die angebotene Schulung betrachtet das Thema Disaster Recovery und beleuchtet im Einzelnen Backup-Lösungen, die Systemwiederherstellung nach dem Tausch einer defekten SSD, das Aufspielen eines Image-Backups sowie den Import und Export eines ViCON-Backups.

Hermes / eine Stunde Präsenz- oder Onlineschulung

Effizienz, Einfachheit, Anpassung auf Nachfrage und Vernetzung sind die Schlagwörter, die für die heutige Industrie kennzeichnend sind. In einer Smart Factory ist es unabdingbar, dass die gesamte Fertigung vernetzt ist und zu jeder Zeit auf sämtliche Prozess- und Baugruppendaten zugegriffen werden kann: „The Hermes Standard“ ist der Nachfolger der SMEMA-Schnittstelle. Er sorgt dafür, dass wichtige Baugruppeninformationen zuverlässig von Maschine zu Maschine (M2M) und an übergeordnete Systeme übermittelt werden – unabhängig vom jeweiligen Hersteller der Systeme einer SMT-Linie.

Die Schulung der Rehm Academy setzt sich mit den Grundlagen, der Funktionsweise, der Bedienung, den Vorteilen dieser Schnittstelle sowie den Varianten und Optionen auseinander.

MES mit ROI oder CFX / vier Stunden Präsenz- oder Onlineschulung

Produzierende Unternehmen setzen im Zeitalter der Digitalisierung verstärkt auf prozessnah operierende Fertigungsmanagementsysteme (MES). Diese sammeln kontinuierlich alle anfallenden Betriebsdaten entlang dem Materialfluss für eine einzelne Produktionslinie und stellen sie mittels einer Schnittstelle (ROI/CFX) dem übergeordneten Warenwirtschaftssystem (ERP) zur Verfügung.

Diese Schulung befasst sich mit den Grundlagen sowie der Bedeutung von MES-Systemen und dem ROI-/CFX-Standard in der modernen Fertigung. Darüber hinaus wird der Frage nachgegangen, wie MES-Systeme mit anderen Industrie 4.0-Komponenten, einschließlich ROI/CFX, interagieren und Daten austauschen. Außerdem beschäftigt sie sich mit Methoden zur Sammlung, Verarbeitung und Analyse von Produktionsdaten durch MES, mit der Übertragung über ROI/CFX, mit der Nutzung von MES und ROI/CFX zur Optimierung von Fertigungsprozessen sowie zur Steigerung der Produktionseffizienz und mit dem Einsatz von MES und ROI/CFX zur Verbesserung der Produktqualität sowie zur Einhaltung von Industriestandards.

Interesse oder weitere Fragen?

Im Rahmen der diesjährigen Technologietage bietet Rehm Thermal Systems am 11. und 12. September 2024 Führungen durch die neuen Räumlichkeiten der Rehm Academy an. Alle wichtigen Informationen zur Veranstaltung sowie zur Anmeldung finden Sie online unter https://www.rehm-group.com/technology-days.html.

Alternativ können sie gerne mit Frau Annalena Weiss, Organisatorische Leitung Rehm Academy, unter +49 7344 9606-433 oder per E-Mail an a.weiss@rehm-group.com, Kontakt aufnehmen.

Allein unter Männern – Frauen sind in technischen Berufen nach wie vor unterrepräsentiert. Auch bei Rehm Thermal Systems nimmt der Anteil von Frauen in MINT-Ausbildungsberufen nur langsam zu. Das muss sich ändern! Deshalb kooperiert Rehm Thermal Systems seit Jahren im Rahmen von Bildungspartnerschaften mit Schulen aus der Region und nutzt gerne jede Möglichkeit, junge Menschen bei ihrer Berufswahl entsprechend ihren Interessen und Fähigkeiten und frei von Klischeevorstellungen zu unterstützen.

Am Vormittag des 19. Juli 2024 besuchten einige Schülerinnen der Klassen acht und neun der Anne-Frank Realschule Laichingen den Hauptsitz von Rehm Thermal Systems in Blaubeuren. Herzlich begrüßt wurden sie von der Personalabteilung, vertreten durch den Personalleiter Joachim Erhard und Natalie Werner. Es folgte eine kurze Einführung zum Unternehmen und eine Vorstellung der verschiedenen Ausbildungsberufe bei Rehm Thermal Systems durch die Ausbildungsbotschafter Fabian Neumann und Daniel Eißler. 

Ein Highlight für alle: das Bastelprojekt mit dem Team rund um Tobias Sauter, Ausbilder Mechatroniker, zum Thema Löten. Die Schülerinnen löteten Baugruppen auf Leiterplatten mit dem Ziel, einen funktionierenden Wasserstandsanzeiger für Pflanzen zu bauen, den Panda Plant Guardian. So erlebten sie praxisnah die Funktionsweise der Rehm-Reflow-Lötanlagen, mit denen elektrische Komponenten auf Leiterplatten verlötet werden, die später in sensibler Elektronik Anwendung finden, sowie die Wichtigkeit von Sorgfalt beim Löten.

Abgeschlossen wurde der Vormittag mit einem Firmenrundgang, bei dem die Schülerinnen in die verschiedenen Abteilungen bei Rehm Thermal Systems hineinschnuppern konnten und die Gelegenheit bekamen, die verschiedenen Reflow-Lötanlagen sowie Beschichtungs- und Trocknungsanlagen einmal live zu sehen.

Wir möchten uns bei unseren Besucherinnen für ihr reges Interesse bedanken und wüschen ihnen alles Gute für die letzte Phase ihrer Schulzeit – wir freuen uns bereits auf das Wiedersehen mit den Schülerinnen, die sich direkt für ein Praktikum bei Rehm Thermal Systems angemeldet haben und noch anmelden werden.

Die Masterstudenten der ESTI eignen sich in den Theoriephasen ihres dualen Studiums fundiertes Wissen in den Bereichen Elektronik, Industrialisierung und Lieferkettenoption (EISC) an, das während ihrer Zeit in einem französischen Unternehmen aus der Elektronikindustrie, wie z. B. Safran, Thales, Sercel, Cofidur EMS, Asteelflash, éolane und Selha Group, in der Praxis Anwendung findet.

Eine fünftägige Deutschlandreise gab einer kleinen Gruppe dieser Studenten die Möglichkeit, einige Unternehmen (ASYS, EKRA, SYSTRONIC, ZESTRON, Rehm Thermal Systems und Scheugenpflug) zu besuchen, die Anlagen herstellen, auf denen in ihren Partnerunternehmen gearbeitet wird.

Am 11. April 2024 waren die 18 Teilnehmer im Alter von 20 bis 25 Jahren in Begleitung ihres Professors und ihres Direktors Dr. Jamal Rammal zu Gast bei Rehm Thermal Systems in Blaubeuren: Der Vormittag startete mit einer gegenseitigen Vorstellung, einer allgemeinen Einführung in das Unternehmen, einer Präsentation des Produktportfolios sowie Seminaren in Kleingruppen zu den Themen Applikation, Konvektionslöten und Kondensationslöten. Bei einer anschließenden Führung durch die Produktionshallen entdeckten viele Studenten bereits bekannte Anlagen aus den Praxisphasen in ihren Kooperationsunternehmen. Abgeschlossen wurde der Tag mit Demonstrationen an Anlagen der Vision- und Condenso-Serie in unserem Technology Center, um die Vorteile des Reflowlötens mit Vakuum kennenzulernen – ein Highlight für alle Beteiligten!

Wir möchten uns bei unseren Besuchern für den netten Austausch bedanken – vielleicht auf ein Wiedersehen!

Ein Treffen mit weiteren Studenten der ESTI im kommenden Jahr ist bereits in Planung.